Toezicht politie onder de maat
Toezicht politie onder de maat
De politie in de gemeenten Waterland, Edam-Volendam, Beemster en Zeevang is zwaar onderbezet. Daardoor is de ordehandhaving, het toezicht op bijvoorbeeld parkeren cn de horeca, niet zoals die zou moeten zijn. De problemen door het tekort aan mensen zijn de laatste tijd alleen maar groter geworden. De burgemeesters van de vier gemeenten, die vallen onder de politie-unit De Waterlanden, hebben aan de bel getrokken bij de beheerder van politiekorps Zaanstreek-Waterland, Geke Faber. Ze hebben gezamenlijk een brief gestuurd waarin de problematiek wordt geschetst.
Speerpunten
Volgens Ed Jongmans, burgemeester van Waterland, is sprake van een onderbezitting van zo'n 14 procent. „De formatie van de unit De Waterlanden is 55 mensen en we hebben er op dit moment 47. Dat heeft gevolgen voor de speerpunten waarop je als bestuurder van een gemeente politie op wilt inzetten. Als ik naar mijn eigen gemeente kijk, gaat het dan om zaken als algemeen toezicht, 'blauw op straat', maar ook parkeertoezicht in de binnenstad van Monnickendam en toezicht op de horeca. Voor die zaken kan niet het aantal mensen worden ingezet dat eigenlijk nodig is." Jongmans zegt dat de onderbezetting bij unit De Waterlanden het grootst is van de hele regio Zaanstreek-Waterland. „Het hele politiekorps heeft te maken met onderbezetting, maar nergens is het percentage zo hoog als hier." In de brief aan de korpsbeheerder spreken de vier burgemeesters over 'structurele en toenemende personele onderbezetting. Er wordt gesteld dat rapportages laten zien dat in de eerste acht maanden van zool ook een steeds lager aantal uren aan politiewerk werd besteed.
„Om het structurele personeelstekort het hoofd te bieden, wordt inmiddels samengewerkt met de unit Purmerend op het gebied van noodhulp en opsporing", aldus de burgemeesters in de brief. „Het spreekt voor zich dat dit voor ons, in een qua oppervlak uitgestrekt gebied met een bijzonder veel kernige structuur, geen ideale oplossing is. In toenemende mate zien wij de negatieve gevolgen van het personeelstekort voor de inzet op de lokale prioriteiten. (...) De geschetste ontwikkeling baart ons zorgen."
Oplossingen
De brief van de burgemeesters heeft inmiddels al tot een reactie geleid, vertelt Jongmans. Er is een afspraak gemaakt om binnenkort met alle betrokkenen om de tafel te gaan zitten. Dan worden de problemen nauwkeuriger in kaart gebracht en wordt gezocht naar mogelijke oplossingen. De vier burgemeesters willen. dan ook antwoord op de vraag waarom hun politie-unit een groter personeelstekort heeft dan de andere units. De politie-inzet is de laatste jaren herhaaldelijk onderwerp van gesprek geweest tijdens politieke vergaderingen in alle vier gemeenten in de unit. In Waterland is het college diverse keren opgeroepen zich sterk te maken voor meer blauw op straat.